書類選考は行いません。応募いただいた方全員とお会いし、説明させていただきます。 その際、「履歴書」と「資格証写し」をご持参ください。

はい、可能です。事前に職場の雰囲気を見学してから応募いただくことも可能です。

研修はＯＪＴを基本としており、現場実践の中で先輩職員帯同のもと、勤務していただきます。 業務の内容と流れを把握していただくと共に、利用者様への理解を深め、日々のケアの向上に繋げます。

はい。介護の仕事が初めての方もご応募いただけます。
入社時の研修やホームでの先輩スタッフについての研修などをへて、たくさんの方がご活躍されています。

はい、大丈夫です。午前中の３時間勤務など柔軟に対応しております。

日曜日のみ定休日となっております。常勤職員の場合は、シフト制ですので定休ではありません。非常勤職員の場合は、勤務の都合をお聞きしています。

30歳代から50歳代の幅広い世代の職員が活躍しています。

過去にパート社員から正社員へ登用されている実績もあります。

多くの職員さんが、小さなお子さんの育児と仕事を両立されています。やむを得ず休まなければならないことは、誰しもあることだと考えています。仲間でフォローし合う風土がありますので、皆で支え合いながら働くことが可能です。それぞれの家庭で事情が違いますので、遠慮なくご相談頂ければと思います。

基本定時で勤務は終了するようにしておりますので、ほぼありません。残業は15分単位で計算いたします。

上下制服を貸与しております。仕事終わりは職場の洗濯機で洗濯いたしますので、家に持ち帰る必要はありません。自宅の柔軟剤が好み方は家に持ち帰っています。

記録カルテは電子カルテを使用しておりますので、簡単入力作業があります。パソコンが苦手な方でも丁寧に教えますので、直ぐに慣れてきますので、気負わないでください。

はい、大歓迎です。現在、男性2名が勤務しております。

常勤勤務の方は、月に2～3回、サービス付き高齢者向け住宅での宿直勤務があります。夜勤とは違い、宿直は緊急時の対応のみとなりますので、基本、就寝していることがほとんどです。